是不是工齡越長拿到的養(yǎng)老金越多?工齡和養(yǎng)老金之間是什么

是不是工齡越長拿到的養(yǎng)老金越多？工齡和養(yǎng)老金之間是什么

一般來說，服務(wù)年限可以看作是繳費年限，養(yǎng)老金與繳費年限密切相關(guān)，繳費年限越長，養(yǎng)老金越高。除此以外，服務(wù)年限沒有其他影響。

為什么這樣說呢？因為自中國實行基本養(yǎng)老保險制度以來，養(yǎng)老金待遇是以實際繳費年限為基礎(chǔ)的，不受個人工齡的影響。即使是連續(xù)服務(wù)，現(xiàn)在也被視為繳費年限，并不影響實際的養(yǎng)老金福利。為了退休和領(lǐng)取養(yǎng)老金福利，每個人都必須支付15年的養(yǎng)老金繳款。累計繳費年限越多，養(yǎng)老金福利越高。你退休時領(lǐng)取的養(yǎng)老金包括基本養(yǎng)老金和個人養(yǎng)老金。這也是由累計繳費年限、繳費門檻、地方政府雇員的平均工資和個人賬戶中的金額決定的。因此，除了繳費年限之外，養(yǎng)老金還有一個重要的方面，那就是繳費基數(shù)。

只有當(dāng)你長期繳費且繳費基數(shù)高時，你才能獲得更高的養(yǎng)老金。如果你的繳費基數(shù)低，即使你長期繳費，也不會得到更高的養(yǎng)老金。目前，有九種不同的繳費基數(shù)，從高到低，最低的是該地區(qū)年平均工資的60%，最高的是300%。最高和最低之間的差異是240%。如果一個人選擇了300%的繳費基數(shù)，而另一個人選擇了60%的繳費基數(shù)，那么前者將因此獲得比后者更高的養(yǎng)老金，盡管前者的繳費年限更短。

因此，簡單地認為因為你工作的時間長，你應(yīng)該得到更高的養(yǎng)老金是不對的。還應(yīng)注意退休前繳費的基礎(chǔ)問題。有些人問，你是否能看到不同的人有不同的政策傾向。這是對特殊群體的考慮，如一些偏遠地區(qū)和老年人--例如，對70歲以上的人有一些補貼。然而，這是以年齡為基礎(chǔ)的，而不是以服務(wù)年限為基礎(chǔ)。